The Dexia Group’s management in run-off offers you the opportunity to gain new and exciting experience
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Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, nous recherchons un.e chargé.e de relations sociales en CDD.
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Relations Sociales, vous aurez notamment la charge des missions suivantes : Gestion des relations individuelles : - Travailler conjointement avec le Responsable des Relations Sociales afin de conseiller efficacement les operationnels ainsi que les Business Partners en matière de droit social. - Réaliser des études juridiques. - Assurer une veille juridique en droit social. - Participer à la gestion et au suivi des contentieux. Gestion des relations collectives : - Participation à la préparation des réunions des Institutions Représentatives du Personnel. - Participation à la préparation des réunions de négociation, à la rédaction des accords collectifs et à la bonne application des accords en vigueur.
Diplômé.e dun BAC+ 5 dans le domaine du droit Social/droit du travail, vous avez idéalement une première expérience sur un poste similaire , alliant relations collectives et individuelles. Le must ? Vous avez déjà organisé des élections professionnelles ! Vous disposez d'excellentes aptitudes en communication écrite et orale, et savez faire preuve de capacité d'analyse, d'adaptation et de collaboration. Vous êtes dynamique, proactif.ive et vous savez faire preuve de rigueur.
Reporting to the Risk Department, you will be responsible for defining regulatory methods and treatments as well as analyzing the impacts of future regulatory changes covering risk topics, with a focus on quantitative aspects. This analysis is conducted on ad hoc projects and recurring strategic projects (the financial plan, ICAAP, stress tests, etc.):
- defining regulatory methods and processes and ensuring the proactive monitoring of future developments in prudential regulation (relating to risk issues);
- defining regulatory methods and processes for risk topics;
- proposing solutions to optimize Dexia's key regulatory indicators such as solvency ratio and leverage ratio;
- participating in the management of certain strategic transversal projects related to regulations, such as the Risk Appetite Framework;
- participating in the implementation of proactive regulatory monitoring on risk topics (CRR2, Basel 3 / Basel 4, and so on);
- analyzing and managing the impacts of regulatory changes on indicators, on the bank's strategy, on risk policy and on calculation tools and processes (financial plan, ICAAP, stress tests, ...). You make basic and stress projections of regulatory evolutions based on quantitative models.
With further education to BAC +5, a degree from a university or engineering or business college, you have at least 5 years' professional experience in a similar position.
You will speak fluent English.
You will have a good knowledge of the main financial products (derivatives, especially swaps, bonds, repos, etc.)
You will have a good understanding of credit risk and market risk.
You will have a good knowledge of databases, data science or programming.
You will be known for your accuracy, your strength of proposal and your adaptability.
Il/elle organise et pilote la mise en œuvre de la stratégie de sourcing définie par la Direction générale.
Le cycle s’étend de la phase d’appels d’offres au suivi opérationnel de la relation fournisseurs. Il s'assure de la cohérence des contrats avec les objectifs et enjeux de l'entreprise dans une perspective d’accompagnement des équipes opérationnelles et de contrôle des coûts
Activités et tâches
Gère les catégories d’achat de son domaine en relation avec les métiers et les entités du groupe, consolide les besoins prévisionnels avec les opérationnels et participe à l’élaboration des budgets d’investissement et de fonctionnement
Définit les stratégies d'achat de son domaine et pilote les appels d’offres
Challenge les besoins des prescripteurs, conduit les négociations en coordination avec eux et le reste de l’équipe Achats. Sélectionne les fournisseurs en veillant au respect des engagements RSE du groupe
Négocie les contrats
Communique sur les politiques d’achat et s’assurer de leur respect par l’ensemble des acteurs du groupe
Participe au cycle de vie des contrats en accompagnement des équipes opérationnelles
S’assure de la performance des fournisseurs et du bon déroulement des contrats ainsi que du respect du cadre de référence (PQS, PCA, CVS…)
Pilote et anime les comités contractuels, clients et stratégiquesIntervient dans la gestion des changements : non-respect des obligations contractuelles, réclamation commerciale, nouvelles exigences réglementaires, …
Gère les risques et propose des axes de progrès
Assure le reporting des indicateurs et tableaux de bord, la fiche de synthèse du contrat
Assure une veille technologique des outils de performance et d’optimisation
Force de proposition pour améliorer les performances du contrat
Domaine de compétences Achats : IT & Telecom
Software et hardwareProjets IT (développement, intégration, mise en place de solutions)Sous-traitance IT, infogérancePlateformes de services ou de compétences
Profil recherché :
Nous recherchons des candidat(e)s diplômé(e)s d'un BAC+5 Ingénieur ou école de commerce idéalement complété par un 3° cycle Achats ayant au moins 7 ans d’expertise Achats.
Une maîtrise du Pack Office et du SI achat Ivalua Buyer (S2C & P2P) est requise. L'anglais est à maîtriser afin de pouvoir converser en anglais dans un contexte professionnel.
Les compétences techniques demandées sont : - Bonne connaissance des catégories du domaine IT et Télécommunications - Conduite de projet - Compétences juridiques, négociation des clauses contractuelles, évaluation des risques
Les compétences personnelles requises sont :- Compétences relationnelles, force de conviction, rigueur, organisation et flexibilité- Capacité à travailler en équipe et à animer les réunions- Ouverture d’esprit, sens du résultat- Capacité de négociation, d’anticipation et de synthèse, gestion des priorités
Au sein du pôle consolidation de la direction de la comptabilité, le titulaire du poste contribue à la production des comptes consolidés du groupe Dexia Crédit Local et du groupe Dexia, ainsi qu’à l’information financière publiée, selon les normes les IFRS.
Contexte :
Le rythme de production des comptes est mensuel (résultat), et trimestriel (états financiers et annexes). Une douzaine de sociétés sont consolidées, françaises et étrangères (filiales aux USA, en Italie, succursale à Dublin…) par Dexia Crédit Local, et une quinzaine au niveau du Groupe Dexia.
La consolidation est réalisée selon les normes IFRS sur le logiciel SAP FC.
Mission principale :
Vous contribuez à la prise en charge d’un portefeuille de filiales :
Vous collaborez au processus de consolidation sous le logiciel SAP FC :
Profil n°1
Profil n°2
Reporting to the manager of the Financial Control department, you will be involved in the following activities:
Giving advice and assistance on the accounting treatment of financial instruments under IFRS standards and French standards (classification and evaluation, depreciation, hedge accounting);Analysing the new products/packages (restructuring or renegotiation of financial assets, implementation and restructuring of hedging operations, etc.);Analysing and defining the accounting treatment of newly defined products concerning F/O functions (coming from the Financial Markets department, ALM or risks)Drafting analyses which contribute to the development of Dexia group accounting principles;Supporting internal teams in the implementation of accounting principles;Ensuring the proper application of normative provisions relating to hedge accounting under IAS 39 (FVH, CFH, Macro-FVH) and under French standards (micro and macro-hedging);Participating in the review and validation of hedging documentation and efficiency tests relating to the ALM, Product Control and accounting teams;Following developments in standards on financial instruments and updating standards documentation Supporting businesses on the normative aspects in different projects relating to financial instruments (reform of IBOR rates, etc.).
You are a graduate with +5 years post-Bac (A-level equivalent) in Finance/Accounting, having graduated from a Business School or University.
You can demonstrate at least 3 years experience in an audit firm or a similar role in financial management. You possess sound knowledge in the accounting treatment of financial instruments (IFRS 9, IAS 39, IAS 32, French standards). You have a good knowledge of financial risk management and valuation principles of derivatives.
You are fluent in English.
You are known for your flexible approach, you are a team plater, and you are analytical and thorough in your work. You have good interpersonal skills.
Le titulaire du poste a pour mission essentielle de réaliser des exercices de validation relatifs au cycle de vie des modèles, impliquant des contacts fréquents avec différentes équipes de développement de modèles et sera amené à présenter les résultats des exercices de validation aux utilisateurs finaux.
Missions principales :
Le titulaire du poste aura notamment pour missions de :
Et plus spécifiquement :
Les missions décrites ci-dessus sont non exhaustives, elles peuvent être enrichies pour répondre aux exigences du poste.
Nous recherchons des candidat(e)s diplômé(s) d'école d’ingénieurs ou d'un Bac +5 universitaire équivalent avec une expérience professionnelle dans la construction de modèles quantitatifs marché.
Il est demandé de maîtriser les techniques de modélisation financière, de détenir des compétences quantitatives avérées et d'être informé(e)s de la réglementation bancaire et financière.
La maitrise des langages de programmation C++, R, Python est requise pour le poste.Nous attendons de nos candidat(e)s un esprit critique, un esprit de synthèse, des aptitudes à communiquer à l'écrit à et l'oral
Le français et l'anglais sont les langues utilisées au quotidien.
Au sein de la Direction du « Risk & Validation », dans le Département Validation des modèles credit/ transversaux, vous rejoindrez une équipe composée de 3 internes. Vous interviendrez sur le périmètre des modèles transverses qui sont à la frontière entre les modèles crédit et marché. L’objectif de l'alternance consistera essentiellement à la réalisation des exercices de validation transversales notamment l'ICAAP, le VLTM (Very Long Term Model) ou tous les modèles structurants pour Dexia.
L'alternant(e) sera amené à présenter les résultats des exercices de validation aux utilisateurs finaux. L'alternant(e) devra :
L'alternant(e) pourra également être amené à :
Date de début souhaité : A partir Septembre 2022 – Contrat de 12 mois
Lieu : La Défense
Au sein de l’équipe Organisation, dont la vocation est d’accélérer la transformation de la banque, l’alternant(e) sera formé(e) aux approches, méthodes et outils et sera encadré(e) pour intervenir progressivement sur des thématiques transverses pour améliorer l’efficacité opérationnelle et favoriser l’agilité de l’organisation.
Vos missions :
Date de début souhaité : A partir Septembre 2022
Au sein de la Direction des Risques, vous intégrerez l'équipe Risque de Marché transversal et vous serez progressivement amené à remplir les missions suivantes :
Au sein de la Direction des Risques de Crédit / Equipe CEC Secteur Public Local en charge de l'analyse et du suivi du risque de contrepartie sur l'ensemble du portefeuille secteur public local (France et International).
Au sein de la Direction Finance & Business Management, l’alternant sera complétement intégré au sein de l’équipe et sera progressivement amené à effectuer les missions suivantes :
C’est un poste très transversal, permettant de découvrir le métier de la banque avec des possibilités d’évolution sur des métiers de la Finance, Audit, Contrôle interne et Risk en fonction du profil du candidat.
Au sein de la Direction Opération & Systèmes d'Information, vous travaillerez avec l'équipe Project Portfolio Office.
En tant que PPO Junior, vos tâches seront les suivantes :
Au sein de la Direction des Risques/Financements de Projets et Corporates en charge de l’analyse et du suivi des risques financements de projets et corporates du groupe, vous participerez au suivi et à l'analyse du risque de crédit d'opérations de financements de projets et de financements corporate, dans les secteurs Infrastructure (PPP, transport...), Energie (renouvelable notamment) et Environnement, tant en France qu’à l’international. L’alternant sera progressivement en charge :
Date de début souhaité : Septembre 2022
Reporting to the Head of Communication and Investor Relations, you will be responsible for defining, coordinating and implementing the Group's communication activities :
External, financial and regulatory communication
Elaboration of content
Placé(e) sous la responsabilité du HR Business Partner et en collaboration étroite avec l’ensemble de l’équipe, vous occuperez un poste opérationnel vous permettant de rapidement monter en compétences.
Missions :
Date de début du contrat : Septembre 2022
Durée : 12 mois
Au sein de la direction Data & Regulatory Expertise, et sous la responsabilité d’un responsable d’équipe, l’alternant(e) sera complétement intégré(e) au sein de l’équipe et sera progressivement amené(e) à prendre en charge la production et du suivi d’indicateurs réglementaires et de leur reporting aux différentes instances externes et internes de la banque et à améliorer les pratiques des reportings réglementaires selon différents axes de data quality.
Within the Risk Department, you will work in the RMQD (Risk Models, Quantification and Defaults) team. The RMQD team is responsible for the development and use of all quantitative credit risk models, both at counterparty and portfolio level.
The development is based onadvanced statistical and mathematical modelling. The models are used by the RMQD team itself for key regulatory and strategic exercises, ranging from quarterly IFRS9 expected credit loss calculations, projections of the key risk measures in the financial plan, stress testing and the integrated ICAAP file of the bank.
More specifically, the projects cover:
All the above mentioned models and tools are built and maintained within RMQD inside the Matlab environment, while the datatreatment is mainly based on SQL.
You hold a University degree with a quantitative and/or financial background (business engineer, civil engineer, physicist, mathematician,etc.).
You have at least 4 years of experience in risk quantification and/or Credit risk in a bank or financial institution, or have an equivalentworking experience, such as a PhD in your domain.
Languages : English, French, Ducth
You have a good knowledge on statistics/mathematics, as well as in financial products and markets, or are willing to invest in the latter.
You are comfortable with programming/model development in Maltab/R and SQL.
You are able to push the team forward and contribute to the team dynamics, while at the same time being able to work on an individualbasis.
You are able to focus on finding effective solutions that are applicable for Dexia’s business, in a changing economic and regulatory environment.
Rattaché.e au Responsable du Pôle Transversal Risk Management, le/la Credit Risk Manager aura pour mission principale de participer à la coordination et la production des rapports et reportings transversaux internes et externes de la filiale (Quarterly Risk Report, Rapports annuel et semestriel, Pilier 3…). Il/elle sera également en charge de participer au process de coordination des sujets réglementaires impliquant la filiale. Le/la titulaire du poste peut être aussi amené.e à contribuer aux autres travaux du Risk Management Transversal.Missions essentielles :
Le/la titulaire du poste assure tout ou partie des missions suivantes en fonction de son niveau de séniorité :(i) Reportings- Il/elle est responsable de l’élaboration des rapports et reportings transversaux (Rapport semestriel, annuel, Pillier III, reporting risques trimestriel …) en coopération avec les autres membres de l’équipe. Il sera en outre force de proposition en cas de besoin d‘évolution et de refonte de ces reportings ou de mise en place de nouveaux. (ii) Policies et Guidelines - Il/elle rédige et/ou met à jour des policies pour risque de crédit ou des guidelines en s’appuyant sur l’expertise des autres pôles de la Direction des risques le cas échéant. (iii) Coordination réglementaire En coopération avec les autres membres de l’équipe :- Il /elle assiste au comité de veille réglementaire et participe à l’identificationdes évolutions réglementaires impactant la filière dans le contexte spécifique de DexiaIl/elle identifie / recense les sujets techniques à détailler ou les demandes d’étude approfondies nécessaires à la filière à remonter en comité sponsor.- Pour chaque sujet d’évolution réglementaire, il/elle identifie les différents départements impactés au sein de la filière et s’assure d’une bonne communication de ces sujets auprès
Nous recherchons des candidat.es diplômé.es d'un BAC +5 en finance d’une université, d’une école de commerce ou d’ingénieur, avec une expérience de 5 ans minimum de préférence dans un département des risques ou en relation avec des sujets de reporting financier ou en tant qu’auditeur financier.
Des connaissances financières et comptables sont requises pour le poste. L'utilisation des bases de données Access et Business Object est courante, leur maîtrise est alors indispensable.
La connaissance de la réglementation bancaire est souhaitable. Un bon niveau d’anglais écrit et parlé est attendu.
Des connaissances en VBA et / ou SQL seraient un plus.
Les qualités attendues sont : autonomie, rigueur, fiabilité, esprit de synthèse , esprit d’équipe, capacité d’initiative et force de proposition.
Le titulaire du poste assure tout ou partie des missions suivantes :
• Analyser la cartographie des contributeurs de données de marché ; contrôler la qualité, l’exhaustivité et la cohérence des données de marché collectées ; s’assurer de leur utilisation uniforme au sein du groupe ;
• Définir les méthodologies de construction de données de marché complexes et assurer le suivi de la validation méthodologique et opérationnelle de l’ensemble des données de marché par le département en charge de la validation ;
• Gérer les modèles de pricing des instruments financiers et assurer leur validation par le département en charge de la validation ; contrôler la qualité et analyser les variations des valorisations des instruments financiers ; réaliser une veille technologique sur les techniques de pricing ; comparer périodiquement les prix externes aux prix calculés en interne ; analyser les transactions conclues à des prix atypiques en liaison avec le Front Office ;
• En liaison avec l’équipe de surveillance des risques de marché, contrôler la qualité des méthodologies de calcul d’indicateurs de risques des différents portefeuilles du groupe ;
• Analyser la liquidité du portefeuille de produits de crédit justifiant l’utilisation d’une valorisation mark-to-model ; développer une expertise sur les marchés de crédit ;produire et maintenir la documentation des modèles de valorisation ;
• Evaluer périodiquement les éventuelles corrections de valeur supplémentaires dans le cadre réglementaire de la « Prudent Valuation »
• En liaison avec la filière Finance et les commissaires aux comptes, mettre à jour les méthodologies de valorisation en conformité avec les exigences des standards comptables ;
• Produire et analyser les valorisations des instruments financiers dans le calendrier de l’arrêté comptable ; produire les notes de cadrage des éléments de bilan impactés par les mouvements des paramètres de marché ;
• Participer aux projets informatiques dont l’objectif est l’amélioration de la valorisation des portefeuilles de Dexia.
Nous recherchons des candidat.es issu.es d'école d’ingénieurs avec une spécialisation en finance ou Bac +5 universitaire en mathématiques financières et finance. Une expérience professionnelle d’au moins 3 ans en environnement de marché financier est requise.
Une bonne connaissance des produits financiers dans leur ensemble, notamment des titres, dérivés de crédit et swaps est demandée. La maîtrise des méthodes de valorisation et de comptabilisation de ces produits est essentielle.
L'anglais et le français sont les langues utilisées au quotidien.
Vous êtes doté(e) d'un esprit d'équipe, vous êtes à l'aise en communication et adaptable.
Vous êtes capable de vous concentrer sur la recherche de solutions efficaces et applicables au métier de Dexia, dans un environnement économique et réglementaire en mutation.
As part of the monitoring of the outsourcing contract with an international dimension, our human-sized structure is looking for a senior operations manager. Reporting to the Head of Operations, he/she will be the interface between the DCL business lines and the various service providers.
In charge of the operational management charge of the operational management and monitoring of outsourced contracts, he/she :
We are looking for candidates with a BAC+4/5 training in finance/management with 7 years of experience in the banking sector, with significant experience in the fields of markets and credits, ideally with knowledge of project management.
Fluency in English (oral, written) with writing skills is required for the position as well as fluency in Excel and Powerpoint.
We are looking for candidates with a strong ability to analyze and adapt, with relational and editorial ease, very good communication and presentation, as well as a team spirit focused on collaboration.
Placé(e) sous la responsabilité du Responsable du pôle Développement RH et en collaboration étroite avec l’ensemble de l’équipe, le titulaire du poste aura notamment la charge des missions suivantes :
Participer à l’ensemble de l’activité recrutement des alternants, stagiaires et VIE.
Participer aux projets RH.
Recrutement
Projets RH
Au sein de la Direction du « Risk Models, Quantification & Defauts », les missions suivantes vous seront confiées :
Reporting to the Head of CISO, the ISS task officer participates in the general coordination of information security and management of Dexia Group operations continuity.
He/She participates in steering the actions to be taken to achieve the policy objectives for security and continuity and undertakes monitoring of the implementation of this policy and the related directives.
The post holder takes responsibility for and/or contributes to the following tasks:
Within the framework of implementing the multi-service provider IT architecture and technological monitoring of outsourcing contracts, our human-scale structure is seeking an IT service manager.
In this role, you will track the technological developments of services provided by multiple outsourcers, verify levels of service (SLA) and their performance (KPI) as defined in the “IT” section of the services contract for which you have responsibility. You will be responsible for the operational management and monitoring of services contracts.
The post holder coordinates the updates to the long-term financial plan (VLTM) intended for the Management Committee, Board of Directors, external stakeholders (States, regulators, etc.) in order to facilitate monitoring of the execution of the Group’s resolution plan. The post holder undertakes impact assessments of strategic projects on the principal components of this financial trajectory (size of balance sheet, liquidity requirements, MNI, residual risks, adherence to regulatory requirements, etc.).
Key tasks
Across Dexia (subsidiaries and branches included), directly or where appropriate, in collaboration with representatives within the subsidiaries or branches, the poster holder will undertake the following tasks:
Le/la titulaire du poste identifie les risques structurels du bilan (notamment taux, change et liquidité) et analyse les indicateurs de risques y afférant, détermine, propose, formalise et met en œuvre les stratégies de couverture dans le cadre de la politique édictée par le Comité ALM (ALCo).
Sur l’ensemble du périmètre Dexia (filiales et succursales incluses), directement ou, le cas échéant, en collaboration avec des représentants au sein des filiales et succursales, le/la titulaire du poste assure les missions suivantes :
Nous recherchons des candidat(e)s ayant une expérience confirmée en gestion actif/passif d'une banque et détenant une très bonne connaissance des instruments financiers.
La maîtrise des outils informatiques (Excel, Access, Business Object, VBA…etc.) ainsi que des langues françaises et anglaises sont requises.
Nous attendons des candidat(e)s qu'ils aient un sens de la rigueur, de l'organisation et du travail en équipe ainsi qu'un esprit d’analyse et de synthèse.
Au sein de la Direction Project Portfolio Management, et sous la responsabilité du PPOM, le(la) Directeur(trice) de Projets Risques de Crédit est en charge de la gestion et la coordination des projets complexes (réglementaires, stratégiques, légaux)de son périmètre. Il (elle) aura pour missions essentielles :
Toujours dans une démarche d’optimisation et d’efficacité, le (la) Directeur (trice) de Projets Risques de Crédit assurera les responsabilités suivantes :
Nous recherchons des candidat(e)s diplômé(e)s d'un Bac+4/5 (Université, Ecole de commerce ou Ecole d’ingénieur) avec une solide expérience opérationnelle (10 ans au minimum) dans un poste similaire, acquise en milieu bancaire ou en cabinet de conseil, idéalement dans les BFI.
La maîtrise de l’anglais est nécessaire pour la lecture / compréhension et interprétation des textes et documents.
Autonomie, rigueur, fiabilité, diplomates, capacité d’initiative, respectueux des délais, et force de proposition sont les qualités attendues pour mener à bien les missions proposées.
Among the main responsibilities of RMQD are:
- Developing, backtesting and stresstesting of quantitative credit risk models (e.g. probability of default), in the context of IFRS 9 provisioning and for internal risk assessment, for all asset classes in the Dexia portfolio.
- The annual production of the internal capital assessment (ICAAP) covering all risk types. Full production of the credit risk assessment via portfolio risk models. Transversal responsibility with other teams to collect input for other risk types (market risk, operational risk, climate risk, …) and to integrate all risks in the final overall risk assessment.
- Developing and backtesting of models translating forward looking macro-economic scenarios into credit risk impacts.
- Strategic planning and capital projection under different scenarios for the full Dexia portfolio, taking into account economic and regulatory constraints, and considering specific risks at portfolio level such as correlation and concentration risk.
The position involves state-of-the-art modelling and data science for active risk management. This is a perfect first experience in quantitative risk management, in a multicultural environment within a highly motivated team.
University degree with a strong quantitative orientation (mathematics, commercial engineering, physics, statistics, data science).
Strong programming skills are required.
Profound knowledge of English and French are required. Experience in Financial Mathematics, Risk & Financial Engineering is a plus but not a requirement.